Приказом от 11 января (24 января по новому стилю) 1912 года министр юстиции И.Г. Щегловитов разграничил делопроизводство Главного тюремного управления на отделы, «поставив во главе каждого из них особое должностное лицо и присвоив ему более или менее самостоятельное положение по заведованию соответствующим отделом». Один из девяти отделов отвечал «за личный состав служащих по тюремному ведомству – по части назначения, перемещения и увольнения их, предания суду, награждения и тому подобное».

На современном этапе развития УИС кадровая работа является одним из самых важных направлений служебной деятельности. К основным задачам подразделений службы кадров, воспитательной и социальной работы с личным составом уголовно-исполнительной системы Российской Федерации относятся:

• организация кадрового обеспечения учреждений и органов УИС для эффективного решения поставленных задач
• подготовка кадров в образовательных организациях высшего образования и дополнительного профессионального образования ФСИН России
• организация служебно-боевой подготовки, спортивно-массовой и физкультурно-оздоровительной работы
• обеспечение социальной защищенности личного состава и членов их семей
• профилактика коррупционных и иных правонарушений
• проведение воспитательной работы
• формирование патриотического сознания
• взаимодействие с ветеранскими организациями